本团队欢迎海内外青年才俊加盟，现有如下岗位开放：

1、 特任教授或特任研究员岗位（若干名）

条件：

(1)     具备竞争国家青年人才项目的资格和能力，

(2)     在射电天文、粒子加速或行星空间环境等基础研究方面有专长，或者

(3)     在空间载荷研制，尤其是高压设计、快电子学、FPGA编程等硬件研制方面有专长，或者

(4)     熟悉单光子探测、成像和干涉技术。

待遇：

若取得国家青年人才项目：

(1)     特任教授岗位，

(2)     年薪50万起（含绩效），

(3)     提供校内周转住房，可按学校政策选购住房一套，

(4)     国家和安徽省提供一次性补助150万，

(5)     安排子女入学入托，

(6)     科研启动费与中组部支持经费1:1匹配（团队统筹管理，本人具优先使用权），

(7)     共享团队拥有的资源，如现有平台、技术支撑、事务管理、科研奖励等，

(8)     团队协助申请各类研究项目；

若取得中科院青年人才项目：

(1)     特任研究员岗位，

(2)     年薪约32万起（含绩效），

(3)     提供校内周转住房，

(4)     择优后中科院提供60万基建经费，可用于购置商品房，

(5)     安排子女入学入托，

(6)     学校和中科院启动经费不少于130万，择优后中科院支持经费200万（团队统筹管理，本人具优先使用权），

(7)     共享团队拥有的资源，如现有平台、技术支撑、事务管理、科研奖励等

(8)     团队协助申请各类研究项目。

2、特任副研究员岗位（1-2名）

条件：

(1)     具备科大副教授或高级工程师相当的水平和能力。

(2)     在空间载荷研制，尤其是高压设计、快电子学、FPGA编程等硬件研制方面有专长，或者

(3)     熟悉单光子探测、成像和干涉技术。

待遇：

(1)     年薪18万起（含绩效和奖励），

(2)     学校提供三险一金及租房补贴等每年共约4-5万元，

(3)   提供校内周转房，

(4)     安排子女入学入托，

(5)     共享团队拥有的资源，如现有平台、技术支撑、事务管理等，

(6)     团队协助申请各类研究项目。

3、博士后岗位（若干名）

条件：

(1)     具有独立科研能力，

(2)     在团队现有基础研究方向有专长且有团队教授愿意接收，或者

(3)     在空间载荷研制，尤其是高压设计、快电子学、FPGA编程等硬件研制方面有专长，或者

(4)     熟悉单光子探测、成像和干涉技术。

待遇：

(1)     年薪13万起（含绩效和奖励），特别优秀者面议，

(2)     提供三险一金及租房补贴等每年共约4-5万元，

(3)    提供周转房，

(4)     安排子女入学入托，

(5)     共享团队拥有的资源，如现有平台、技术支撑、事务管理等，

(6)     团队协助申请各类研究项目。

 4、助理工程师（1-2名）

  条件：

      （1） 大专及以上学历，精密仪器、物理学、电子学相关专业；

      （2） 有电路设计基础，对电路中的元器件有所了解；

      （3） 有磁场探测仪器、质谱仪器设计经验优先。

  待遇：

      （1）  年薪6～10万，具体薪酬面议；

      （2）  提供挂靠缴纳三险一金；

      （3） 共享团队拥有的资源，如现有平台、技术支撑、事务管理等。

 应聘方式：发送个人意向及简历至团队助理章老师(chengzm@ustc.edu.cn)或团队负责人汪老师(ymwang@ustc.edu.cn)，其中应聘博士后条件(2)者，请直接联系相关教授。